Устав – это конституция организации, согласно которой она будет функционировать в официальном пространстве государства. Наличие этого документа обязательно для всех юридических лиц в России.
Хотя многие ООО прекрасно существуют, сдав в налоговую инспекцию (ИФНС) шаблонный устав, никто не может гарантировать, что конкретная фирма избежит трудностей, которые учредители поленились предусмотреть в своей «конституции».
Для чего нужен устав
Формально, устав необходим, чтобы зарегистрировать ООО в налоговой и действовать легально . Если его не будет в пакете документов либо в нём будут отсутствовать обязательные сведения, ИФНС не примет заявление о регистрации.
Основополагающие моменты, которые требуется указать в уставе, следует смотреть в ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» – это наиболее достоверный источник.
Действительные и необходимые для регистрации ООО пункты устава перечислены ниже. Неформально устав важен лично для самих учредителей ООО:
- В нём определяются права и обязанности участников, т.е. то, что каждый из них может и должен делать в отношении общества. Закон позволяет исключать в судебном порядке отлынивающих от своих обязанностей или мешающих деятельности владельцев фирмы. Кроме того, в уставе могут быть прописаны дополнительные права у отдельных участников, которые могут уменьшить возможности других хозяев общества и которые нельзя отменить без письменного согласия участника с преференциями.
- В нём регламентируется порядок выхода из состава участников ООО, перехода (дарения, наследования, продажи) долей третьим лицам, распределения прибыли. Это напрямую затрагивает материальные интересы учредителей общества, ради которых, собственно, фирма и создаётся. Неправильно составленными разделами устава, регулирующими переход долей, могут воспользоваться рейдеры и недобросовестные учредители.
- В нём расписывается управление предприятием: управляющие органы, вопросы их компетенции и порядок работы. Речь идёт об участниках ООО (орган – общее собрание) и основном руководителе фирмы (генеральном директоре). Отдельных организационно-правовых документов, типа положений или должностных инструкций по этим органам управления не издаётся; всё прописывается в уставе ООО.
Кто составляет устав и когда он начинает действовать
Устав ООО могут разработать сами учредители. Если учредитель один и он же генеральный директор, то вполне достаточно бесплатного интернетного шаблона, поскольку в данной ситуации основная задача устава – это регистрация ООО.
Если директором будет другой человек, то учредителю стоит обратить особое внимание на раздел «Органы управления» и отследить, чтобы у генерального не было возможности стать хозяином фирмы (получить долю в уставном капитале). Тогда в любом случае последнее слово будет за учредителем.
Если учредителей несколько, то возможны спорные ситуации в ходе существования общества. Конечно, ООО обычно создаётся хорошо знакомыми друг с другом людьми, проверенными в жизни до совместного бизнеса. Однако положение дел может меняться с течением времени. Стоит обратиться к юристу, если вклады участников неравноценны, один из них хочет управлять компанией, кто-то включается номинально (например, жена) и т.п. Тогда основной инициатор бизнеса будет иметь хотя бы некоторые гарантии получения того, на что он рассчитывает.
Устав ООО составляется после согласования всеми участниками основополагающих моментов, которые прописываются в нём, но до создания всех остальных документов.
Затем нужно будет принять решение об учреждении общества. Для нескольких учредителей его принимают на общем собрании, о чём составляется протокол. Также надо будет подписать учредительный договор, создать список участников, оформить заявление на регистрацию и заверить её у нотариуса, заплатить госпошлину.
Устав считается действующим с момента регистрации ООО
в качестве юридического лица в налоговой инспекции. Заявителя для подачи устава в ИФНС выбирают на общем собрании учредителей из участников общества. Он в обязательном порядке заверяет заявление у нотариуса. Занести документы в налоговую может также этот участник или любой другой по доверенности. В первом случае получить на руки зарегистрированный устав ООО можно будет через 5 дней, во втором – он будет выслан по адресу предприятия.
Что нужно обязательно в нем прописать
Итак, нужно обязательно включить:
- Наименование организации . Наименований может быть несколько: полное на русском, сокращённое на русском, полное на языках народов РФ или иностранных, сокращённое на тех же языках. Обязательно только полное название на русском, даже если в дальнейшем чаще будет использоваться обозначение на другом языке (в этом случае указываются, как минимум, 2 названия: нерусское и то же в русской транскрипции).
- Юридический адрес общества . Для единственного учредителя это может быть адрес его проживания, в остальных случаях у участников должен быть документ, подтверждающий право пользования помещением (договор аренды или свидетельство о праве собственности).
- Органы управления
. В уставе ООО нужно указать общее собрание участников и исполнительный орган (генерального или исполнительного директора):
- по общему собранию прописываются вопросы, по которым решение может принимать только оно, и количество голосов из голосовавших, при котором голосование считается состоявшимся (1/2, 2/3, 3/4, все). Определяется также и процедура созыва собрания, его проведения;
- по директору устанавливаются задачи, которые он решает, его права и обязанности, процедуры назначения и увольнения.
- Уставный капитал . Сейчас требуется только указать его размер, не расписывая на доли участников. Минимальный размер по-прежнему 10 000 руб.
- Права и обязанности участников . В Законе об ООО перечислены обязательные права и обязанности, можно просто их переписать. Тем не менее, если один из учредителей будет ещё и генеральным директором, стоит проработать этот раздел для соответствия фактическому положению, чтобы не ущемлять ничьи права и не умалять ничьи заслуги.
- Выход из состава участников и переход доли третьим лицам . В уставе ООО надо непременно указать действия в этих случаях. Это может быть ликвидация общества, запрет передачи доли и т.п. в зависимости от потребностей учредителей.
- Хранение основополагающих документов ООО , в частности, устава, и публикация информации, обязательной к опубликованию. Соответственно, в обоих случаях надо указать, где это будет происходить.
В уставе ООО могут быть и другие разделы, например, филиалы и представительства. Не следует указывать в этом документе фамилии и доли участников, чтобы в случае их изменения не надо было перерегистрировать фирму.
Стоит обратить внимание, что устав ООО никем не подписывается и никакой печати не ставится – он утверждается решением об учреждении общества, о чём пишется в соответствующем грифе. Все листы, включая титульный, нумеруются (на титульном листе номер не помещается, но в общую нумерацию он включается) и подшиваются. На обратной стороне последнего листа в месте сшивания приклеивается листок «Прошито и пронумеровано __ листов», который подписывает заявитель с расшифровкой подписи.
Как внести изменения в устав
Порядок процедуры следующий:
- Созвать общее собрание, по итогам которого формируется протокол о внесении изменений в устав, и издать на основе протокола решение. Для единственного участника – только оформить решение.
- Внести изменения в устав, распечатать его, пронумеровать и прошить, как описано выше для устава новой организации. На листке с обратной стороны, где указывается количество листов, расписывается директор и ставится печать фирмы.
- Заполнить заявление по форме 13001: титульный лист плюс те страницы, которые соответствуют вносимым изменениям – и заверить его у нотариуса, к которому идёт директор.
- Заплатить госпошлину и сдать документы в налоговую.
После получения зарегистрированного в ИФНС устава изменения будут считаться вступившими в силу.
Последние изменения законодательства относительно уставов
На видео рассмотрены последние изменения в содержании уставов ООО и порядок приведения их в соответствие:
Изменения в 2019 году
Одним из главных нововведений, касающихся устава, является возможность использования типовой формы , которая может изменяться от региона к региону. При ее использовании возможен гибкий переход с этой формы на свободную, более удобную для организации. Основное отличие типовой формы от индивидуальной – это то, что большинство изменений не будут отражаться в уставе, а будут заноситься только в единый реестр. Важным преимуществом является возможность сокращения срока регистрации до 3 дней.
С 2016 года любое ООО является корпорацией. Также вступает в силу целый ряд других изменений:
- Имущество, вносимое в уставной капитал, должно быть проанализировано независимым оценщиком на предмет его реальной стоимости.
- Теперь содержание устава может предусматривать возможность не одного, а нескольких лиц на представление интересов общества.
- Законодательство не требует указания точного адреса – достаточно написать населенный пункт.
- Все решения собрания участников должны утверждаться нотариально (с учетом списка присутствующих).
- Права и обязанности участников расширились: с одной стороны, они получили возможность обжаловать решения органов управления, требовать возмещения убытков и оспаривать сделки, а с другой — теперь они должны участвовать в принятии критичных для существования ООО решений и не совершать действия, которые могли бы отрицательно сказаться на достижении поставленных перед компанией целей.
- Что касается коллегиальных членов управления, теперь у них есть возможность получать всю информацию о деятельности общества (в том числе бухгалтерские отчеты), а также право на оспаривание сделок и требование по возмещению убытков.
Некоммерческие организации, юридические лица и организации других стран могут использовать этот формальный и юридически-признанный ресурс для выявления способов функционирования организации. Он называется устав, и применяется для управления различными предприятиями и учреждениями, он чрезвычайно важен. Устав часто рассматривается в качестве “руководства по эксплуатации” организации. Если вы должны написать устав предприятия или организации, в данной статье приведены инструкции о том, как написать устав, который поможет эффективно управлять организацией.
Шаги
Часть 1
Подготовка к написанию уставаНачинайте каждую статью заголовком ПУНКТ. Эти заголовки будут напечатаны жирным шрифтом и пронумерованы римскими цифрами. Расположите заголовок по центру страницы.
- Например, первый пункт будет называться: ПУНКТ I: ОРГАНИЗАЦИЯ. Второй пункт: ПУНКТ II: ЦЕЛИ.
Пронумеруйте каждый подзаголовок параграфа в каждой статье. Для каждого параграфа дайте краткое описание.
Используйте простой, но понятный язык для вашего устава. Устав не произвольный документ. Он содержит все формальные моменты, которые могут быть оглашены в суде или помогут специалистам понять специфические правила и предписания организации. Просмотрите образцы уставов, используйте подходящую лексику, чтобы документ выглядел профессиональным. Сохраняйте соответствующий стиль.
Адаптируйте устав вашей организации. Многие образцы и другие инструкции по составлению устава должны быть адаптированы именно для вашей организации. У каждой организации свои потребности, которые необходимо отобразить в уставе.
- "Написание церковного устава"": в церковный устав включен параграф о конгрегации священников. В данном разделе будет рассмотрено отношение священников к конгрегации, о присуждении священникам сана, и о процессе привлечения нового священника или смещении настоящего.
Часть 2
Написания пунктов уставаили найти в Интернете. Скорее всего, за его услуги необходимо будет оплатить.#Попросите юриста просмотреть ваш устав. Проконсультируйтесь с юристом, который специализируется на деятельности некоммерческих организаций. Он оценит, согласуется ли ваш устав с другими ключевыми документами вашей организации.
Часть 4
Хранение и использование Устава*Существует множество различных вариантов Устава. Полезно просмотреть ряд Уставов, особенно организаций аналогичных вашей. *Проконсультируйтесь с другой организацией, чтобы узнать о процессе написания и переработки их Устава. *Убедитесь, что ваш Устав соответствует другим ключевым документам вашей организации, таким как учредительный договор, правила управления, и любым другим документам, которые отражают функционирование организации. Убедитесь в том, что наименования ряда должностей в Совете директоров и должностных инструкций одинаковы для всех документов, также одинаковы дни собраний, наряду с другими незначительными деталями. Если вы связаны с другим предприятием, таким как Департамент образования штата, вы должны убедиться, что ваш устав соответствует ее ожиданиям и требованиям. *Хорошая идея - поручить разным подкомитетам проверку согласованности Устава. Дважды проверьте вашу работу.
Каждому обществу с ограниченной ответственностью для осуществления деятельности необходим устав. Этот учредительный документ нужно подавать в ФНС при регистрации ООО. Он утверждается при учреждении общества с ограниченной ответственностью. Кроме того, от устава зависит регламентация правовых отношений участников общества между собой.
В нашем сегодняшнем материале мы рассмотрим особенности этого важного документа, выясним отличия между типовым и индивидуальным уставом, разберемся в содержании устава. В нижней части страницы находится кнопка, с помощью которой читатель может бесплатно скачать образец устава ООО с одним учредителем 2019 года.
Типовой и индивидуальный устав в 2019 году
При подготовке документов на регистрацию общества с ограниченной ответственностью важным моментом является создание устава. Устав ООО может быть:
- типовым (шаблонным);
- индивидуальным.
Начиная с 2019 года, Законом от 29.06.2015 № 209-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты…» ООО разрешено применять типовой устав ООО или работать на основании индивидуально составленного документа.
Но до 24.06.2019 года , когда вступит в силу Приказ Минэкономразвития от 01.08.2018 № 411, ФНС не будет регистрировать типовые Уставы ООО. Произошла очередная волокита с разрешением применять типовой Устав. Более трех лет Минэкономразвития не решалось утвердить типовые уставы ООО. 1 августа 2018 года, наконец-то свершилось это событие, но так как в тексте приказа прописано, что он обретает силу через девять месяцев после опубликования, то осталось подождать до 24.06.2019. Именно за девять месяцев до этой даты Приказ был опубликован.
Несомненным преимуществом типового устава является значительная экономия времени и денежных средств. Достаточно взять один из шаблонов, которых немало в интернете и видоизменить некоторые положения в соответствии с особенностями конкретного ООО. Если вы берете шаблон из интернета, самое главное, чтобы устав соответствовал новому закону.
Некоторые предприниматели предпочитают работать по индивидуальному уставу, но это занимает больше времени. К тому же обращение к специалисту за помощью при составлении устава ООО повлечет финансовые затраты.
В 2017 году изменились требования к содержанию устава ООО. Теперь из документа исключены данные об участниках общества и сведения о размере номинальной стоимости их долей (в уставном капитале ООО).
Таким образом, устав ООО становится обезличенным и поэтому, если возникнет необходимость сменить состав участников общества, то необходимости вносить изменения в устав (как это было ранее) не будет.
Устав общества с ограниченной ответственностью может быть с одним или несколькими учредителями. Устав ООО с одним учредителем отличается только оформлением шапки документа.
ФЗ «Об ООО» (статья 12, пункт 2), регулирует перечень обязательных данных, которые должны быть отражены в уставе организации, а именно:
- Общие положения (указывается наименование организации и ее местонахождение).
- Юридический статус общества.
- Виды деятельности и цели ООО.
- Филиалы и представительства организации.
- Уставный капитал.
- Изменение размера уставного капитала.
- Обязанности и права участников.
- Выход участника из ООО.
- Имущество и фонды организации.
- Распределение прибыли.
- Переход доли участника к другому участнику.
- Переход доли участника третьему лицу.
- Наследование доли участника в уставном капитале.>
- Общее собрание участников ООО.
- Исключительная компетенция общего собрания.
- Единоличный исполнительный орган общества с ограниченной ответственностью.
- Ревизионная комиссия.
- Коммерческая тайна.
- Хранение документов ООО.
- Реорганизация и ликвидация.
- Заключительные положения.
После того, как устав составлен, его необходимо прошить и пронумеровать. Начинать нужно со второго листа (поставить цифру 2 на второй странице).
На оборотной стороне устава (в месте, где он прошит), следует приклеить пломбирующий листок с надписью «Прошито и пронумеровано и указать количество листов». Потом заявитель ставит свою подпись с расшифровкой. Документ скрепляется печатью ООО.
Обратите внимание, что о печати общества идет речь только в случае регистрации изменений. Если ООО выполняет первичную регистрацию, то пункт с печатью можно исключить.
Очень желательно оформить ксерокопию устава, в связи с тем, что при подаче документов в ИФНС у налоговой инспекции остается оригинал документа, который хранится в архиве. Заявителю выдают копию устава, на основании которой он впоследствии работает. В зависимости от ИФНС, а точнее от ее руководства, вам могут выдать оригинал устава.
Хорошая новость: если в 2019 году вы решите открыть ООО и предоставите документы на регистрацию ООО в электронном виде с помощью усиленной электронной подписью, то вы освобождаетесь от уплаты пошлины в размере 800 рублей за совершение регистрационных действий.
Бесплатно скачать образец устава ООО с одним учредителем 2019 года
По кнопкам ниже можно скачать устав ООО с одним учредителем и несколькими учредителями.
Устав ООО прописывает важнейшие функции предприятия. Он является одним из учредительных документов. Образец можно скачать бесплатно по ссылке.
Одним из учредительных документов организации является устав. Устав прописывает важнейшие функции предприятия, руководящую должность, форму управления, количество учредителей и многое другое. На данной странице бесплатного ресурса представлен образец устава ООО . Его можно скачать по специальной прямой ссылке без ограничений. ООО не может существовать, если у него нет устава. Данный журнал требуется во всех государственных инстанциях, когда юридическое лицо осуществляет повседневную деятельность.
Располагая шаблоном устава ООО, представленным на странице, пользователь с легкостью может отредактировать его по своему усмотрению и создать новый акт для вновь создаваемого ООО. Среди списка вопросов, затрагиваемых положениями устава ООО являются: наименование (краткое и полное) и адрес компании, вид деятельности, участники, руководящая должность, представительства, уставный капитал, полномочия и обязательства лиц, участвующих в действиях, и другие пункты.
Обязательные пункты устава ООО
:- В верху титульного листа, справа делается отметка утверждения;
- Ниже, посередине сам титл;
- Далее место и дата составления;
- В повествовании нужно указать следующие пункты: общие положения, уставный капитал, права и обязанности, переходы долей, выход участников из ООО, порядок проведения собраний, руководящая должность, цели деятельности, хранение бумаг и другое.
При необходимости перерегистрировать по причине внесения в него изменений отдельное внимание важно уделить титульному листу. Практика свидетельствует о высоком числе отказов налоговой инспекции в произведении регистрационных действий из-за посторонних надписей или неправильного оформления.
Любое коммерческое предприятие ведет свою деятельность не только на основе законодательных актов, но и руководствуется организационно-правовой документацией, которая разрабатывается им самим. Устав относится к ее составу.
Российское законодательство установило список документов, которые юридические лица обязаны предоставлять в налоговую инспекцию , а также в случае осуществления реорганизации или закрытия. Для начала бизнеса в первую очередь необходимо зарегистрировать Устав предприятия, сдав на проверку его подлинник или нотариально заверенную копию. На его титульном листе проставляется отметка о произведенной регистрации компании.
Ст. 52 ГК РФ устанавливает, что юридические лица ведут свою деятельность на основании Устава или либо на основании обоих этих документов. В большинстве случаев за основной учредительный акт принимается именно Устав.
Внимание! С 2009 года для ООО Устав является единственным учредительным документом.
Устав представляет собой сборник правил, которыми регулируется порядок ведения бизнеса и взаимоотношения фирмы с контрагентами, устанавливается компетенция высших органов управления компанией. Утверждается он участниками (собственниками) компании, именуемыми учредителями.
В Уставе отражаются:
- полное и сокращенное
- юридический адрес
- порядок управления компанией
- иные сведения
Чем подробнее раскрыто содержание Устава, тем больше удастся избежать возможных недоразумений в процессе ведения бизнеса, конфликтных ситуаций и недопонимания между владельцами компании. Следовательно, деятельность фирмы будет организованнее, эффективнее и прибыльней.
Когда вносятся изменения
Закон требует отражение в Уставе компании всех изменений, происходящих в ее устройстве:
- наименование предприятия
- юридического адреса
- состава учредителей
- количества филиалов
- порядка управления
- видов бизнеса
Нередко обновленный вариант Устава принимается по инициативе новых участников фирмы. Новшества вносятся и регистрируются в порядке, установленном законом.
Изменить Устав можно двумя способами:
- Оформить отдельное приложение к действующей версии.
- Издать новую редакцию.
В обоих случаях требуется корректировка титульного листа. В первом случае на нем необходимо указать сведения об имеющихся новых приложениях, которые должны быть зарегистрированы официально. Обязательно прописывается наименование органа, которым утверждены изменения ( или единственный участник) и дата их произведения.
Во втором случае текст документа излагается по-новому, а действовавший до него документ утрачивает юридическую силу с момента прохождения перерегистрации в налоговой инспекции. В титульном листе отражается, кем утвержден новый Устав и какой датой. Проставление подписей председателя собрания и секретаря не является обязательным.
Итак, титульный лист Устава в новой редакции обязательно корректируется. Обязательными реквизитами, подлежащими изменению, являются наименование органа, утвердившего новый вариант текста, и дата произошедших событий.
Содержание и особенности титульного листа в новой редакции
Законодательством не определены конкретные правила составления титульной страницы Устава, в том числе обновленного. Однако государственные органы опираются на внутренние инструкции, соблюдение которых позволит избежать временные и финансовые потери.
Общее правило устанавливает необходимость отражения на титульном листе нового варианта Устава трех групп данных:
- Отметка о решении владельцев бизнеса, которыми утвержден обновленный Устав, номер и дата его подписания – вносятся в верхнюю угловую часть страницы.
- Наименование документа «Устав», название фирмы, организационно-правовая форма – указываются посередине.
- Год, когда был принят основной акт в действующей редакции, город регистрации компании – прописываются в центре нижней части титульника.
В данный порядок допускается вносить собственные отклонения. К примеру, можно под названием документа указать номер его редакции или перечислить все предшествующие вариации. Возможна и замена такой записи простой отметкой, что редакция «новая».
Если на титульном листе не указан город регистрации фирмы, ошибкой это считаться не будет.
Ошибки, не позволяющие зарегистрировать новую версию Устава с первой сдачи, следующие:
- Отражение на титульной странице года создания компании, списка регистрационных актов, свидетельств. Эти сведения есть в самом тексте документа.
- Проставление на первой странице нумерации. По установленным правилам нумеровать Устав следует, начиная со второго листа.
- Присутствие на титульнике подписей должностных лиц компании, оттисков печатей.
Если допустить подобные ошибки, Устав придется подавать на перерегистрацию повторно. При этом будет потрачено не только время, но и финансовые ресурсы на вносимых изменений.
Устав – главный документ любой фирмы, содержащий основные принципы ее устройства и деятельности. Его изменение требует обновления титульного листа с обязательным указанием даты произведенных действий. На первой странице не следует проставлять год создания компании, подписи, печати, нумерацию.
Напишите свой вопрос в форму ниже